Meeskond on grupp inimesi, kes tulevad kokku ühise eesmärgi saavutamiseks. Graafiline ja konkreetne näide meeskonnast on koondamist väärt jalgpallimeeskonnad, kelle liidu eesmärk on saavutada üks meistritiitel, mille üle nad vaidlevad. Sama spordiorganisatsiooni jalgpallurid töötavad meeskonnana ja moodustavad oma eesmärgi saavutamiseks meeskonna.
Nii et meeskonna iseloomulik tunnus on saavutada eesmärk, milleks nad liitusid ja sellest järeldub ka see, et ükski grupp ei ole iseenesest meeskond, see võib olla sõpruskonna puhul, st selgelt nad koosnevad ühest rühmast, kuid nad ei püüa koos mingit eesmärki saavutada, vaid neid ühendab lihtsalt empaatia, kiindumus, armastus, mitte aga äriline või sportlik eesmärk, nagu näiteks selle puhul, mida me kasutame.
Aga meeskonnatöö ja töömeeskond ei ole samad, kuigi näitena kasutataval juhul on need kaks probleemi, mis käivad tingimata käsikäes. Sest töömeeskond on inimeste kogum, kes on vastavalt nende spetsiifilistele oskustele ja pädevustele määratud koordinaatori korraldusel teatud eesmärki täitma. Siin on jalgpallurid inimesed, kes täidavad ülesandeid tänu oma oskusele palliga ja tehniline direktor on see, kes tegutseb selle rühma koordinaatorina.
Ja meeskonnatöö on strateegiad, protseduurid ja meetodid, mida rühm kasutab oma eesmärgi saavutamiseks. Siin saame teha paralleeli läbi taktika, mida tehniline direktor otsustab kasutada ja mis omakorda edastab oma mängijatele, et nad saaksid selle mänguväljakul tabada ja saavutada esimene eesmärk, milleks on mäng võita. .
Samal ajal on ärivaldkonnas, eelmise sajandi lõpupoole, populariseerinud paljud teoreetikud ja asjatundjad kontseptsiooni kasutamist ja meeskondade edendamist, et viia ellu ja täita ettevõtte eesmärke ja eesmärke. , mis iganes teie asi ka poleks. Selle "kooli" jaoks on meeskonnad ettevõttesiseselt suuremahuliste projektide juhtimisel ja suunamisel tavaliselt kõige rohkem välja toodud.
Meeskonna korrektseks toimimiseks on vajalik: hea suhtluskanal, harmooniline keskkond, liikmete vastutustunne, planeerimine ja koordineerimine, kõige olulisemate hulgas.
